給与計算は、細心の注意を払わなければいけない事が多い月例業務のひとつです。給与計算事務に携わっている方は特にこれからの時期気をつけなければならないことが多いですね。3月の健康保険や介護保険料の保険率変更、4月雇用保険の保険料率変更、加えて多くの会社では昇給、新卒者の採用が多い会社では新入社員の給与データの設定などが続きますね。今年は更に4月分から子ども・子育て支援金の徴収事務が新たに加わります。子ども・子育て支援金の保険料率は0.23%と決定されました。従来からの子ども・子育て拠出金は引き続きあります。紛らわしいという声が聞こえてきそうです。子ども・子育て拠出金の負担は会社だけ。新設の「子ども・子育て支援金」は、会社と従業員とが折半負担です。子ども・子育て支援金が加わったことで健康保険・厚生年金保険の保険料額表(岐阜県)が以下の様に協会けんぽより公開されていますのでご確認ください。給与明細の控除項目も変更が必要となりますね。

R8_21gifu